Empoderar a las mujeres migrantes

Dianova International dirigió la organización de un evento paralelo en la CSW61 para el intercambio de mejores prácticas en el campo del empoderamiento económico de las mujeres migrantes

Evento paralelo "Mujeres y migraciones" en la CSW61

Las mujeres y niñas representan la mitad de la población migrante del mundo. Tanto cuando se encuentran en zonas de conflicto y se ven obligadas a desplazarse, como cuando migran para escapar de la pobreza, para reunirse con la familia o para buscar una educación y oportunidades económicas, las mujeres y las niñas a menudo deben enfrentarse a la vez a los desafíos de la migración y a las formas preexistentes de vulnerabilidad basada en el género. En este contexto, la exposición a la violencia, el tráfico de personas, el abuso, la discriminación, el abandono, la explotación sexual y el ataque pueden agravarse si las mujeres no tienen acceso a actividades de generación de ingresos sostenibles por su cuenta en los países de destino.

Sin embargo, la realidad muestra que las diferencias culturales, las barreras lingüísticas, los roles de género y las prácticas religiosas restrictivos, la falta de educación, las responsabilidades del hogar, la denegación de permisos de trabajo, los procesos de integración insuficientes o inexistentes, a menudo limitan las posibilidades de las mujeres para prosperar en el mercado laboral.

Evento paralelo en CSW61: Desafíos y oportunidades para el empoderamiento económico de las mujeres migrantes

Mensajes para la mujeres migrantes

Para abordar estos y otros desafíos que impiden a las mujeres migrantes desarrollar sus capacidades profesionales, Dianova organizó un evento paralelo en la 61ª Sesión de la Comisión sobre la Condición de la Mujer (CSW61) con la colaboración de la Asociación de Mujeres del Pacífico y Sudeste Asiático (PPSEAWA), el Instituto de diálogo del Sudoeste, e Iglesia y Sociedad de la Iglesia Metodista. El evento reunió a cinco organizaciones con experiencia en este campo para explorar las mejores prácticas a la hora de superar los retos y crear oportunidades para las mujeres migrantes a nivel global y local.

El evento fue presentado por una declaración de apertura sobre la situación de fondo de las mujeres migrantes desplazadas de Saionara König-Reis, Directora de Relaciones Internacionales de Dianova International, seguido de Griet Cattaert, Analista de Programas de la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Griet subrayó la labor desarrollada por la OIT en el plano político, promoviendo la formalización del trabajo doméstico y asistencial para mejorar la protección, el valor y los derechos laborales en este campo de trabajo predominantemente ejercido por mujeres y, en particular, por mujeres migrantes.

Nuria Adeva, especialista en género en Dianova España, destacó algunas de las mejores prácticas que propician las condiciones para el empoderamiento de mujeres refugiadas en los Programas de Protección Internacional de Dianova en España.

A continuación, Sarah Hayes, Directora Adjunta del Programa de Empoderamiento Económico de Santuario para Familias (SFF), abordó las vulnerabilidades especiales de las mujeres migrantes supervivientes de violencia doméstica y otras formas de violencia de género y presentó el enfoque integral de SFF para empoderar a las mujeres migrantes en este contexto y aprovechar sus habilidades para acceder a empleos mejor pagados y más seguros. Pauline Muchina, Directora del Programa Familia Saludable, Planeta Saludable de Iglesia y Sociedad, describió cómo el programa está apoyando a mujeres migrantes ofreciéndoles un camino seguro, brindándoles acceso a una salud sexual y reproductiva integral, a la educación y a los servicios, así como movilizando a la comunidad para que se convierta en parte de la solución.

Por último, Nuray Yurt, Vicepresidenta del Instituto Isla de la Paz y de la Fundación de Periodistas y Escritores, concluyó el panel con un recordatorio enérgico :

Y cuando por fin añadamos a la ecuación las capacidades perdidas hasta ahora obstaculizadas por la desigualdad, los prejuicios y la discriminación, el desarrollo de las sociedades no tendrá límites. Por lo tanto, debemos seguir construyendo sobre las conclusiones y los intercambios de la CSW61 hasta que cada mujer migrante esté a salvo y tenga el poder para prosperar.